Le BCEI offre à ses membres diverses façons de s’impliquer, que ce soit en partageant leur expertise, en assumant des rôles de leadership ou en contribuant aux efforts de plaidoyer menés par le BCEI au nom du secteur de l’éducation internationale.
Le travail du BCEI est ancré dans l’expertise et l’engagement de ses membres. En s’impliquant au sein du BCEI, les praticien.ne.s contribuent activement à l’avancement de l’éducation internationale tout en élargissant leur réseau professionnel, en développant de nouvelles compétences et en renforçant leur leadership. Découvrez les occasions actuellement offertes.
Occasions
Communautés d’apprentissage professionnelles
Le processus de candidature ouvrira à l’automne prochain.
Les communautés d’apprentissage professionnelles (CAPs) offrent aux membres un espace de collaboration et d’apprentissage entre pairs pour échanger des connaissances, explorer des défis communs et faire progresser les pratiques dans des domaines clés de l’éducation internationale. Elles favorisent le réseautage, le partage d’expertise et l’apprentissage mutuel entre professionnel.le.s de l’ensemble du secteur. La participation à une CAP requiert généralement un engagement d’environ 4 à 10 heures par mois, selon les objectifs et les activités du groupe.
Comité consultatif sur l’immigration (CCI)
Le processus de candidature débutera au printemps 2027.
Le Comité consultatif sur l’immigration (CCI) rassemble des expert.e.s du secteur afin de mettre leur expertise à contribution sur les enjeux liés à l’immigration ayant une incidence sur l’éducation internationale. Leurs perspectives et leurs connaissances contribuent à orienter les initiatives du BCEI et son engagement auprès des parties prenantes.
Conseil d’administration
Le Conseil d’administration est composé de dirigeant.e.s chevronné.e.s et engagé.e.s dont l’expertise en éducation internationale contribue de manière significative à la gouvernance et à l’orientation stratégique du BCEI.
Le BCEI veille à ce que son Conseil d’administration soit équilibré, diversifié et inclusif, et qu’il réunisse un large éventail de compétences, d’expériences et de perspectives afin de faire progresser sa mission.
Le processus de mise en candidature pour le conseil d’administration 2028 ouvrira en 2027.
Pour toute question concernant ces possibilités ou d’autres occasions d’engagement, veuillez communiquer avec nous à l’adresse [email protected].